多样性 & 包容
多样性和包容性资源支持理解自己的身份和背景以及他们与他人的不同之处的能力. 另外, 这些资源支持欣赏参与经验，扩大一个人对不同文化和背景的理解.
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- 博彩平台排名艺术中心-这包括克劳斯大厅，博彩平台排名的校园表演艺术中心和施罗德中心. 施罗德中心为学生和教职员工提供了“一个全尺寸的实验室”，让他们参与和体验艺术.
- 管家文化要求(BCR)-管家文化要求为学生提供有价值和令人兴奋的学习机会, 鼓励学生参与艺术和文化活动，促进终身参与创意艺术和公共知识生活.
- 信仰与圣召中心-信仰与职业中心寻求为学生提供机会, 教师, 让员工反思自己的激情，以及如何将他们所引领的生活与目标感和意义联系起来.
- 跨信仰合作-信仰与职业中心为不同信仰间的交流提供了一些倡议, 包括CFV跨宗教委员会, 跨信仰远足, 跨宗教服务项目, 新视角系列电影, 以及带薪实习机会.
- 全球教育中心-全球教育中心支持全球学习，包括海外学生以及以国际为重点的专业.
- 国际学生服务-国际学生服务为亚洲博彩平台排名的交换生和国际学生提供学术和社会支持.
- 谘询服务(CCS)-管家的持证和专业培训的工作人员提供咨询服务，所有目前就读的学生. 博彩平台排名努力为学生提供所需的支持和资源，帮助他们实现个人和学业目标，并在大学期间增强他们的经历
- 安全空间LGBTQ盟友培训-安全空间为教师提供培训, 工作人员, 学生们成为女同性恋者积极有效的盟友, 同性恋, 双性恋, 变性人, 和质疑(LGBTQ)社区的目标是提供一个更友好的校园环境.
- 德斯蒙德图图中心-德斯蒙德图图和平中心, 和解与全球正义是亚洲博彩平台排名和基督教神学院(CTS)之间的伙伴关系。.
- Efroymson多元化中心(DC)-位于阿瑟顿联盟低层(AU 004), 华盛顿特区设有多元化部门, 股本 & 包容, 七个学生组织, 祈祷/冥想的空间, 小厨房, 研究表, 还有一个舒适的休息区.
- 创始人周庆祝活动-每年2月, 创始人周庆祝管家多元化的创始原则, 平等, 创新, 和访问.
- 全球与历史研究-正式的课程，旨在认识生活在一个文化多样化和日益全球化的世界中的好处和挑战.
- 再活一天-为有色人种提供有关心理健康和物质使用资源的广泛信息. 他们的使命是平等获得拯救生命的资源.
- 宗教与全球事务研讨会-宗教与全球事务研讨会是一个免费的系列研讨会，向公众和博彩平台排名社区开放，探讨宗教与当前各种全球问题的交集. 这个研讨会是由信仰与职业中心举办的.
- 性侵犯应变及预防(SARP)- SARP办公室可以对经历过强迫或非自愿性接触或人际暴力的学生作出回应.
- 性行为不端资源-亚洲博彩平台排名积极营造包容的环境，尊重差异. 所有工作的人, 研究, 并参与管家的活动，有权不受骚扰和歧视. 培养一个C社区.A.R.E. 创造一个没有骚扰的校园环境是每个人的责任.
- 学生残疾服务(SDS)-学生残疾服务为有残疾证明的学生提供住宿和支持服务. 服务是个性化的，并根据具体情况确定.
- 学生会总会(SGA)sga是一个选举产生的学生领袖组织，负责组织活动, 为学生提供学习机会, 订婚, 和社区.
- 多元化、公平和包容委员会- SGA的一个分支, DEI董事会努力举办多元化活动，提高校园意识，营造尊重和欣赏差异的环境.
- 顶峰健康集团-认识到滥用药物的迹象可以挽救生命. 本指南在认识和应对药物滥用迹象方面提供了丰富的指导.
- 维维安年代. 德尔布鲁克访问作家系列-访问作家系列举办公共阅读和Q & 与当代文学界最有影响力的一些人进行会谈.
- 亲和团体计划-教务长办公室支持将具有相似背景的教职员工聚集在一起的亲和团体, 身份和/或兴趣有助于培养归属感, 增加具有相似背景和兴趣的教职员工的社区参与, 通过鼓励以共同利益为重点的社区间活动，增强互动多样性, 教育推广或富有成效的对话.
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